Уряд пропонує новий дозвіл на проживання для українців із колективним захистом, які працюють у Норвегії. Поки що це не закон, і подати заяву зараз не можна. Строк подання відповідей у межах консультації — 30 жовтня 2026 року.
Що пропонують?
Пропозиція має дати деяким переміщеним особам з України можливість перейти від тимчасового колективного захисту до дозволу на підставі роботи. За планом, період із новим дозволом зможе зараховуватися до строку для отримання постійного дозволу на проживання.
Участь у схемі буде добровільною, а дозвіл надаватимуть за заявою. Тобто ви не отримаєте новий статус автоматично лише тому, що маєте роботу. Якщо схему ухвалять, потрібно буде подати заяву та виконати її умови. Уряд планує можливий запуск улітку 2027 року, але дата може змінитися.
Колективний захист продовжує діяти. Водночас уряд заявив, що цю схему не скасовуватимуть у 2027 році. Якщо ви подасте заяву й отримаєте запропонований дозвіл на підставі роботи, він замінить колективний захист; одночасно мати обидва статуси не можна. Тому запропонований дозвіл — це можливий вибір для обмеженої групи, а не вимога до всіх змінити дозвіл.
Новий дозвіл замінить колективний захист. Це важливий вибір. Якщо згодом у продовженні відмовлять, за цією пропозицією повернутися до колективного захисту буде неможливо. Høringsnotat 6.3.5–6.3.6
Кого це може стосуватися?
Основна група — люди, які вже мають тимчасовий колективний захист у Норвегії, працюють і можуть утримувати себе.
У пропозиції 17 вересня 2026 року використовується як гранична дата. Однак між джерелами є розбіжність, яку необхідно з’ясувати: у пресрелізі сказано, що захист має бути наданий цього дня або раніше. У §§ 1 і 5 проєкту закону сказано — до цього дня. Тому, якщо ваше рішення датоване саме 17 вересня, ми поки не можемо дати однозначної відповіді. Сама лише дата прибуття також не вирішує цього питання.
Міністерство пропонує вимагати від заявника достатнього трудового доходу протягом останніх дванадцяти місяців. Це означає, що самого нового трудового договору, ймовірно, буде недостатньо. Дохід потрібно буде підтвердити за певний період. Точні вимоги до документів ще не визначено.
Також пропонується вимога щодо доброчесності. Тому кримінальна справа або вирок можуть мати значення. Як оцінюватимуть кожен випадок, стане зрозуміло лише після появи остаточних правил і роз’яснень.
| Пункт | Що передбачає пропозиція | Уже визначено? |
|---|---|---|
| Для кого | Чи охоплює схема осіб із рішенням від 17 вересня 2026 року? | Ні |
| Дохід | 2,8 G або 3 G за останні дванадцять місяців | Ні |
| Запуск | Заплановано на літо 2027 року | Ні |
| Постійне проживання | Може зараховуватися після трьох років | Запропоновано |
Якщо ви вже зараз хочете перевірити свої трудові відносини, прочитайте про трудовий договір і ознаки експлуатації. Зберігайте договір, розрахункові листки, податкову декларацію та інші документи, що підтверджують роботу й дохід.
Який дохід потрібно мати?
Межу доходу ще не визначено. У межах консультації уряд просить висловитися щодо двох варіантів: 2,8 G або 3 G. За базовою сумою, використаною в пропозиції, — 136 549 крон — це відповідає річному доходу 382 337 або 409 647 крон.
Це запропоновані межі, а не чинні вимоги. Також немає певності, що на момент можливого запуску схеми суми залишаться такими самими. G зазвичай коригують із часом. Тому перш ніж оцінювати, чи відповідаєте ви умовам, дочекайтеся остаточного положення та роз’яснень UDI.
У пропозиції головну увагу приділено трудовому доходу за останні дванадцять місяців. Не варто розраховувати, що всі види виплат зараховуватимуть однаково. Деталі мають бути уточнені в консультаційному документі та подальших правилах. SamfunnPrep оновить пояснення після публікації остаточних норм.
Що пропонують для родини?
Пропонується, щоб чоловік або дружина, співмешканець чи співмешканка та діти до 20 років, які також мають колективний захист, могли отримати похідний дозвіл на проживання разом з основним заявником. Родина повинна буде подати заяву за правилами, які зрештою ухвалять.
Для отримання дозволу членами родини уряд пропонує вимогу щодо забезпечення на рівні 3,2 G. У матеріалах консультації це зазначено як 436 957 крон на рік. Ця сума також може змінитися до запуску схеми.
Пропозиція не означає, що член родини без колективного захисту автоматично підпадає під дію схеми. Вона також не скасовує звичайні правила сімейної імміграції. Якщо ваша сімейна ситуація складна, дочекайтеся остаточних роз’яснень UDI або зверніться по індивідуальну юридичну допомогу.
Чи може цей дозвіл привести до постійного проживання?
Так, згідно з пропозицією, цей дозвіл має стати підставою для постійного проживання після трьох років. На момент подання заяви вам також потрібно буде виконати інші чинні вимоги. Тому три роки з новим дозволом не означають автоматичного отримання постійного дозволу.
Правила щодо строку проживання, доходу, знання норвезької мови та суспільствознавства можуть змінитися до подання майбутньої заяви. Читайте оновлений огляд про українців і постійне проживання. Період колективного захисту та період із новим дозволом на підставі роботи потрібно буде оцінювати за правилами, чинними в конкретній справі.
Поїздки також можуть впливати на колективний захист. Перш ніж планувати перебування в Україні, прочитайте, що поїздка може означати для дозволу, і перевірте останню інформацію UDI.
Як працюватиме подання заяви?
Міністерство пропонує електронне подання через портал заяв UDI з використанням електронного посвідчення особи. Запропонований збір становить 6 300 крон для дорослих і половину цієї суми для неповнолітніх. Це також ще не остаточно.
Пропозиція допускає автоматизований розгляд окремих заяв. Мета — розглядати справи ефективніше. Проте ви все одно повинні надати правильну й повну інформацію. Автоматизоване рішення не скасовує обов’язку документально підтвердити виконання умов.
UDI ще не відкрив систему подання заяв. Не платіть нікому, хто обіцяє подати заяву вже зараз. Якщо схему ухвалять, державні органи опублікують форму, розмір збору та перелік документів.
Що варто зробити зараз?
Вам не потрібно змінювати статус або подавати заяву. Стежте за консультацією до 30 жовтня 2026 року й дочекайтеся остаточного рішення. За результатами консультації можуть змінитися вимоги до доходу, умови для родини та дата запуску.
Однак уже зараз корисно збирати документи. Перевірте, що трудовий договір укладено письмово, розрахункові листки правильні, а роботодавець повідомляє про ваш дохід. Зберігайте рішення про колективний захист і картку дозволу на проживання. Також подбайте, щоб ви могли користуватися електронним посвідченням особи, якщо це стане вимогою під час подання заяви.
Створіть окрему папку для таких документів:
- рішення про колективний захист і копія картки дозволу на проживання
- трудові договори та можливі зміни відсотка зайнятості
- розрахункові листки за останні дванадцять місяців
- податкова декларація та річне зведення від роботодавця
- документи про чоловіка або дружину, співмешканця чи співмешканку та дітей, якщо родина може подавати заяву разом
Не надсилайте чутливі документи приватним особам або компаніям, які обіцяють місце у схемі. Дочекайтеся офіційного порталу та переліку документів від UDI. Якщо роботодавець неправильно повідомив про зарплату або посаду, попросіть виправити дані вже зараз і збережіть письмове підтвердження.
Очікуючи на остаточні правила, ви можете користуватися практичними інструментами для життя в Норвегії на SamfunnPrep. Після появи положення та роз’яснень UDI перевірте інформацію ще раз.
Хочете краще зрозуміти норвезьке державне управління та важливі поняття? Створіть безплатний обліковий запис у SamfunnPrep і навчайтеся крок за кроком.
