HMS-kort (раніше називали «byggekort», будівельна картка) є обовʼязковою на всіх будівельних майданчиках і в галузі прибирання (клінінгу). Замовити її має ваш роботодавець – не ви. Існує лише одне офіційне місце: hmskort.no. Картка коштує 139,10 kr + ПДВ і діє два роки.
Що таке HMS-kort і кому вона потрібна?
HMS-kort — це особиста посвідчувальна картка, яка підтверджує, що ви маєте легальну оплачувану роботу в компанії, зареєстрованій у державних реєстрах. HMS означає «здоровʼя, довкілля та безпека». Мета — зробити так, щоб було легко бачити, хто насправді працює на обʼєкті, і боротися з нелегальною роботою та соціальним демпінгом. Багато хто досі називає картку «byggekort», бо система зʼявилася спершу в будівництві, але офіційна назва — HMS-kort.
Сьогодні картка обовʼязкова в кількох галузях:
- Будівельні майданчики — усі, хто виконує роботу на обʼєкті, навіть короткочасно.
- Галузь прибирання — усі, хто працює в клінінгу. Крім того, сама клінінгова компанія має бути офіційно затверджена Arbeidstilsynet (Інспекцією праці).
- Догляд за авто, заміна та зберігання шин — ручні роботи з догляду за авто та шинами.
- Перевезення вантажів легковим авто чи фургоном — нова вимога з 1 січня 2026 року.
Картку треба носити на видному місці під час роботи й уміти показати її Arbeidstilsynet або замовнику на вимогу. Картка підтверджує, хто ви і на кого працюєте — вона не замінює вимог щодо навчання чи курсів з безпеки.
Хто замовляє картку і скільки вона коштує?
Найважливіше зрозуміти ось що: картку HMS-kort має замовити ваш роботодавець, а не ви. Роботодавець заходить через електронний ID (наприклад BankID) і замовляє картки для працівників. Зазвичай ви нічого не платите самі — витрати є відповідальністю роботодавця.
Якщо ви самозайнятий із приватним підприємством (enkeltpersonforetak, ENK) без працівників, ви замовляєте картку для себе. Докладніше про реєстрацію приватного підприємства.
Ціна фіксована й невелика: 139,10 крон + ПДВ за картку (станом на 2026 рік). Це вся офіційна ціна. Якщо вам кажуть заплатити кількасот крон, ви, найімовірніше, потрапили на сайт-двійник.
Стережіться дорогих сайтів-двійників
Існує лише одне офіційне місце замовлення: hmskort.no, яке працює від імені Arbeidstilsynet. Попри це, в інтернеті зʼявляється багато приватних сайтів зі схожими назвами — часто зі словами «byggekort», «hms-kort» чи «jobbkort» в адресі. Це зазвичай посередники, які беруть кількасот крон зверху за послугу, яку ви можете зробити самі.
| Офіційно: hmskort.no | Сайт-двійник / посередник | |
|---|---|---|
| Ціна | 139,10 kr + ПДВ | часто 500–700 kr + ПДВ |
| Хто стоїть за цим | Arbeidstilsynet | приватна компанія |
| Чи потрібно? | Так | Ні |
Користуватися посередником не заборонено, але ви платите надто багато. Завжди перевіряйте, що ви дійсно на hmskort.no, перш ніж оформляти замовлення.
Як відбувається замовлення
Роботодавцю потрібні деякі дані, щоб замовити:
- Повне імʼя та особистий номер (fødselsnummer) або D-номер працівника.
- Фото на документи працівника.
- Щоб і компанія, і працівник були зареєстровані в потрібних державних реєстрах.
Далі все відбувається так:
- Роботодавець замовляє на hmskort.no через електронний ID.
- Коли картка готова до виготовлення, ви одразу отримуєте тимчасову картку електронною поштою. Вона діє як чинний документ, поки ви чекаєте.
- Фізичну картку надсилають поштою, і зазвичай вона має надійти протягом 14 днів.
Картка повʼязана з вашою роботою
HMS-kort не належить вам назавжди. Вона діє два роки від дати видачі, але лише доки існують трудові відносини та сама компанія. Якщо ви звільняєтеся або компанія припиняє діяльність, картка стає недійсною — навіть якщо термін ще не минув.
Тому картка тісно повʼязана з тим, що у вас є справжня, зареєстрована робота. Письмовий трудовий договір і правильна мінімальна зарплата — частини тієї самої картини.
Окремо для тих, хто працює в клінінгу
Для прибирання вимога про HMS-kort діє додатково до окремої системи затвердження. Сама клінінгова компанія має бути офіційно затверджена Arbeidstilsynet і внесена до публічного реєстру затверджених клінінгових компаній. Заборонено пропонувати чи купувати послуги прибирання в компанії, яка не затверджена. Ви можете самі перевірити компанію в реєстрі на arbeidstilsynet.no. Якщо ви нещодавно в Норвегії й ще не отримали особистого номера (fødselsnummer), картку можна замовити на D-номер – вам не потрібен власний BankID, бо входить і замовляє за вас роботодавець.
Коли картка завершує дію або губиться
HMS-kort є особистою, і на ній зазначено ваше імʼя, фото, у кого ви працевлаштовані, номер картки та дату, до якої вона дійсна. Ви ніколи не повинні позичати свою картку чи користуватися чужою – це вважається шахрайством і може каратися. Коли два роки минули, роботодавець має замовити нову картку. Попросіть зробити це завчасно до завершення терміну, щоб ви не лишилися без чинної картки на роботі. Якщо ви загубите картку або її вкрадуть, роботодавець замовляє нову у звичайний спосіб за тією самою ціною, а старою більше не можна користуватися.
На що ви маєте право як працівник
Як працівника вас не можна змушувати платити за власну HMS-kort, і її не можна вираховувати із зарплати. Картка – частина відповідальності роботодавця за легальне й безпечне робоче місце. Якщо вам кажуть «оформити картку самому» за плату ще до початку роботи або просять працювати без картки, поки вона «в дорозі», варто бути обережним. Серйозні трудові відносини оформлюють HMS-kort одразу, і це нічого вам не коштує.
Що означає відсутня або підроблена картка?
Працювати без HMS-kort там, де вона обовʼязкова, — це чіткий тривожний сигнал. Це може означати, що роботодавець не зареєстрував вас належно, не сплачує податки й збори або займається нелегальною роботою. Підроблена або «позичена» картка ще серйозніша і може мати наслідки і для вас, і для роботодавця.
Для вас як працівника це важливо, тому що:
- Без зареєстрованих трудових відносин ви втрачаєте права на оплату лікарняного, відпускні та пенсію.
- Ви можете залишитися без страховки, якщо травмуєтеся на роботі.
- Роботодавцю легше тиснути на вас щодо зарплати й умов.
Тому вимагайте, щоб роботодавець замовив вам HMS-kort з першого дня на будівництві чи в клінінгу. Для вас це безкоштовно, і це ваш доказ того, що робота справжня й легальна.
