Сезонная работа в Норвегии обычно требует вида на жительство, если вы приезжаете из страны за пределами ЕС/ЕЭЗ. По состоянию на 6 июля 2026 года работа должна быть полной занятостью, сезонной или в качестве замены на время отпуска, а условия оплаты должны быть нормальными для Норвегии.
Сезонная работа в Норвегии: кто может получить разрешение?
По состоянию на 6 июля 2026 года вы можете получить разрешение как сезонный работник, если работа может выполняться только в ограниченной части года. Вы также можете получить разрешение, если будете временно заменять постоянного работника на время отпуска.
Типичные примеры — сбор урожая в сельском хозяйстве, работа в садоводстве, лесное хозяйство, рыбная промышленность и дополнительная работа в ресторанах, отелях или туризме в высокий сезон. Управление по делам иностранцев (UDI) указывает по состоянию на 6 июля 2026 года, что ресторанный, гостиничный и туристический сектор особенно может быть сезонным в период с мая по сентябрь. Это руководство стоит читать вместе с правами работника в Норвегии, потому что у сезонных работников обычные трудовые права.
По состоянию на 6 июля 2026 года у вас должна быть работа до подачи заявления. Для сезонной работы не требуется профессиональное образование. Но вам все равно нужно соответствовать требованиям к заявителю, работе и работодателю.
Какие требования действуют к вам и предложению о работе?
По состоянию на 6 июля 2026 года работа должна быть полной занятостью на весь период, когда вы будете в Норвегии. Предложение о небольшой работе, вызов по мере необходимости или несколько смен не подходят для разрешения на сезонную работу.
UDI устанавливает следующие требования по состоянию на 6 июля 2026 года:
- Вам должно быть не менее 18 лет.
- У вас должно быть конкретное предложение о полной занятости.
- У вас может быть больше одного работодателя, но от каждого должен быть конкретный оффер.
- Работа должна быть сезонной или заменой на время отпуска для постоянного работника.
- Должно быть вероятно, что после окончания работы вы сможете вернуться в родную страну.
- Зарплата и условия труда не могут быть хуже, чем обычно в Норвегии.
По состоянию на 6 июля 2026 года работодатель во многих случаях должен подтвердить предложение о работе, прежде чем вы сможете отправить заявление из-за границы. Тогда вы получаете код от работодателя и вводите его в форму заявления. Если у вас несколько работодателей, UDI указывает по состоянию на 6 июля 2026 года, что только один из них должен отправить форму подтверждения.
Пошлина за вид на жительство по работе для заявителей старше 18 лет составляет 6 300 крон по состоянию на 6 июля 2026 года. Пошлина может измениться, поэтому всегда проверяйте UDI перед оплатой.
Когда нужна подтверждающая справка NAV?
По состоянию на 6 июля 2026 года работодателю обычно нужна подтверждающая справка от NAV, службы труда и социального обеспечения. Справка должна показать, что невозможно найти достаточно работников из Норвегии или Европейской экономической зоны (ЕЭЗ) для этой работы.
Главное исключение — сельское и лесное хозяйство. По состоянию на 6 июля 2026 года UDI указывает, что работодателю не нужна справка NAV, когда работа относится к сельскому или лесному хозяйству. Для сезонной работы вне сельского хозяйства, например в гостиницах, ресторанах или туризме, NAV должен оценить потребность в работниках из стран за пределами ЕС/ЕЭЗ.
Это пункт, о котором многие забывают. Попросите работодателя заранее выяснить вопрос с подтверждением NAV. На SamfunnPrep вы также можете использовать практические инструменты для новоприбывших в Норвегии, чтобы держать в порядке документы и сроки.
Что не считается сезонной работой?
По состоянию на 6 июля 2026 года не вся временная работа считается сезонной. Работа должна быть привязана к сезону, либо вы должны заменять постоянного работника, который обычно в отпуске.
UDI указывает по состоянию на 6 июля 2026 года, что это не считается сезонной работой:
- плотницкие работы
- покраска
- другие ремесленные работы
- обычное обслуживание или реставрация
- уход за животными в хлеву и общие сельскохозяйственные работы, которые нужно делать круглый год
Это означает, что работа может быть короткой, но все равно не быть сезонной. Если гостинице нужны дополнительные сотрудники в июле, это может быть сезонной работой. Если строительной площадке нужны маляры на три месяца, это обычно не сезонная работа. Поэтому проверяйте именно саму работу, а не только срок договора.
Зарплата, минимальная ставка и договор
По состоянию на 6 июля 2026 года вам должна быть гарантирована почасовая оплата, и условия зарплаты не могут быть хуже, чем обычно в Норвегии. В Норвегии нет законодательно установленной минимальной зарплаты во всех отраслях, но по состоянию на 6 июля 2026 года Рабочая инспекция имеет законодательно установленные минимальные ставки в десяти отраслях.
Для сезонной работы эти ставки часто важны. Ниже приведены ставки, действующие с 15 июня 2025 года и указанные как действующие по состоянию на 6 июля 2026 года:
| Отрасль | Пример ставки |
|---|---|
| Сельское хозяйство и садоводство | Помощь на сборе урожая и в сезонных работах для лиц старше 18 лет: 162,90 крон в час для начинающих до 12 недель стажа. |
| Сельское хозяйство и садоводство | Помощь на сборе урожая и в сезонных работах для лиц старше 18 лет: 168,40 крон в час после 12 недель и до 6 месяцев стажа. |
| Сельское хозяйство и садоводство | Неквалифицированные постоянные работники: 182,80 крон в час. |
| Гостиницы, рестораны и кейтеринг | Работник 18 лет: 166,34 крон в час. |
| Гостиницы, рестораны и кейтеринг | Начальная ставка старше 20 лет или после 4 месяцев практики старше 18 лет: 204,79 крон в час. |
Рабочая инспекция также сообщает по состоянию на 6 июля 2026 года, что надбавка за сверхурочную работу в сельском хозяйстве и садоводстве должна составлять не менее 40 процентов от часовой ставки, если не согласованы более выгодные условия. Проверьте зарплату по минимальной зарплате в Норвегии до подписания.
У вас должен быть письменный трудовой договор с рабочим временем, зарплатой, местом работы, периодом, удержанием за жилье, если оно есть, и названием работодателя. Также прочитайте руководство о трудовом договоре в Норвегии перед поездкой.
Как долго можно быть в Норвегии как сезонный работник?
По состоянию на 6 июля 2026 года вы не можете находиться в Норвегии как сезонный работник более шести месяцев в течение периода в 12 месяцев. Если вы уже имели разрешение на сезонную работу в течение шести месяцев, вы должны провести шесть месяцев вне Норвегии, прежде чем сможете получить новое разрешение.
UDI считает период карантина по состоянию на 6 июля 2026 года с даты окончания предыдущего разрешения. Если вы можете подтвердить штампами в паспорте, что вы выехали раньше, UDI может считать период карантина с дня вашего выезда из Норвегии.
Время с разрешением на сезонную работу по состоянию на 6 июля 2026 года не засчитывается при последующей подаче на постоянный вид на жительство. Ваша семья по состоянию на 6 июля 2026 года также не имеет самостоятельного права на вид на жительство, чтобы жить с вами в Норвегии на основании этого разрешения.
Если вы уже подали заявление, по состоянию на 6 июля 2026 года вам обычно нужно ждать ответа, прежде чем начинать работу. Поэтому планируйте дату начала вместе с работодателем и не уезжайте и не начинайте работу, не проверив, что говорит UDI в вашей ситуации.
Контрольный список перед подачей
По состоянию на 6 июля 2026 года перед отправкой заявления проверьте следующие пункты:
- Работа является полной занятостью на весь период.
- Работа является сезонной или заменой на время отпуска для постоянного работника.
- У вас есть конкретное предложение от каждого работодателя.
- Работодатель оформил подтверждение NAV, если оно требуется.
- Почасовая зарплата указана ясно и не ниже соответствующего минимума или обычной зарплаты.
- Трудовой договор показывает рабочее время, место работы, период и возможные удержания.
- У вас есть деньги на пошлину и вы знаете, что пошлина может измениться.
Сезонная работа в Норвегии может быть хорошей возможностью, но правила строгие. Используйте дату 6 июля 2026 года, когда сравниваете информацию в этой статье с UDI, NAV и Рабочей инспекцией.
Готовы потренироваться в норвежской общественной жизни и важных правилах? Попробуйте SamfunnPrep бесплатно.
