Pleiepenger (пособие по уходу) является пособием NAV, которое дает вам полную зарплату (100% от базы дневных пособий) когда вам нужно взять отпуск для ухода за ребенком с серьезным или опасным для жизни заболеванием. Это одна из щедрых систем социального обеспечения в Норвегии – и она применяется ко всем работающим независимо от гражданства.
Что такое pleiepenger и кто может подать заявку?
Пособие по уходу за больным ребенком (закон о страховании народности глава 9) применяется к родителям (или другим опекунам), которые:
- Имеют опеку над ребенком до 18 лет с серьезным или опасным для жизни заболеванием/травмой
- Сами являются наемным работником, фрилансером или самозанятым с доходом в Норвегии
- Являются членом Folketrygden (платят страховой взнос в Норвегии)
- Имеют доход более 0,5G = 68 275 кр/год (2026)
- Имеют сокращенный рабочий день не менее 20% для ухода за ребенком
Оба родителя теоретически могут получать pleiepenger на одного и того же ребенка, если оба сократили рабочее время, но в сумме это не может превышать 100%.
Что означает «серьезно болен»? Требование диагноза от NAV
NAV требует, чтобы ребенок был серьезно болен или травмирован – а не просто болен в обычном смысле. Типичные случаи:
- Рак или другой опасный для жизни диагноз
- Серьезный врожденный порок сердца, требующий хирургического вмешательства
- Недоношенные новорожденные с опасными для жизни осложнениями
- Серьезные неврологические состояния
- Дорожные травмы или несчастные случаи с серьезными повреждениями
Врач решает: Врач (обычно специалист из больницы) должен подтвердить, что ребенок серьезно болен и что присутствие родителя необходимо. Только врача общей практики недостаточно – требуется связь со специалистом.
Недостаточно серьезно: Обычная простуда у ребенка, грипп, операция на тазобедренном суставе без осложнений и аналогичные случаи не дают права на pleiepenger. В этом случае применяются дни ухода (дни по уходу за больным ребенком).
Ставка: 100% от базы дневных пособий (до 6G)
Ставка в 2026 году:
- 100% вашего обычного дохода, ограничено 6G = 819 294 кр/год (с 1 мая 2026)
- Рассчитывается на основе среднего дохода за последние 3 месяца (для наемных работников) или последних 3 налоговых лет (для самозанятых)
- NAV платит непосредственно вам или через работодателя, который авансирует платеж
Градирование: Вы можете получать градированный pleiepenger (например, 50%), если вы работаете частично и ухаживаете частично.
Продолжительность и продление
Продолжительность:
- Нет фиксированного максимального периода – pleiepenger выплачивается так долго, как ребенок серьезно болен и необходимость сохраняется
- Переоценка проводится через регулярные промежутки времени
- Ребенок может получать pleiepenger до 18 лет (в некоторых случаях до 20 лет)
После смерти ребенка:
- Родители, получавшие pleiepenger, могут получить его еще в течение 30 дней (6 недель) после смерти ребенка
- Родители, непрерывно получавшие pleiepenger в течение не менее 3 лет, могут получить дополнительно до 12 недель
Процесс подачи заявления с врачом и NAV
Пошагово:
- Обратитесь к врачу (специалист): Попросите лечащего врача ребенка (больница) подтвердить серьезное заболевание и необходимость присутствия родителя
- Подайте заявление на сайте nav.no – или через бумажную форму NAV 09-35.01
- Приложите: Справку от врача-специалиста + информацию о доходе (работодатель отправляет A-melding)
- Время обработки: Обычно 12 недель (можно запросить авансовый платеж во время обработки)
- Можно подать задним числом: До 3 месяцев с обратной силой
- Свяжитесь с NAV: 55 55 33 33 (рабочие дни 09:00–15:00)
Для иммигрантов:
- Pleiepenger применяется ко всем независимо от гражданства
- Граждане ЕЭЗ и граждане третьих стран, постоянно работающие в Норвегии, имеют равные права
- Вы можете запросить переводчика через NAV для понимания процесса подачи заявления
Узнайте больше о днях ухода за больным ребенком (краткосрочное отсутствие) и специализированном здравоохранении и направлениях.
Gradert pleiepenger: могут ли оба родителя делить?
Да, оба родителя могут делить pleiepenger на одного и того же ребенка одновременно. Это называется gradert pleiepenger или разделенный отпуск. Практическая причина заключается в том, что когда ребенок серьезно болен, ему требуется уход на несколько часов в день или в несколько периодов, чтобы оба родителя могли разделить эту задачу.
При подаче заявления на разделенный pleiepenger каждый из вас должен указать желаемый процент. Минимальное требование состоит в том, что каждый родитель должен взять на себя не менее 20% от общего объема ухода – NAV не одобрит договоренности, при которых один из родителей возьмет меньше. Например, если один из вас возьмет 70%, а другой 30%, NAV выплатит соответствующий процент от 100% ставки для каждого из вас.
NAV рассчитывает это так: если обычный отпуск по отцовству или пособие по уходу за ребенком дало бы вам 8 000 крон в день, и вы берете 50% pleiepenger, вы получите 4 000 крон в день (максимум 6G в год). Ваш партнер одновременно получит 50% от своего расчета. Расчет производится на основе дохода каждого родителя или базы, если один зарабатывает больше, чем другой.
Вы оба должны подать заявление в NAV, либо вместе (если вы хотите начать одновременно), либо отдельно, если вы начинаете в разное время. Заявление обрабатывается NAV в течение 10 рабочих дней. Вы можете изменить распределение между собой, отправив новые заявления в NAV – например, если состояние одного ребенка улучшится или ухудшится.
Pleiepenger при госпитализации в больницу
Многие родители полагают, что pleiepenger прекращается, если ребенок госпитализирован. Это не так. Вы можете продолжать получать pleiepenger, когда ребенок находится в больнице, даже если больница обеспечивает часть ухода. Причина в том, что серьезно больной ребенок нуждается в присутствии родителей и эмоциональной поддержке независимо от того, где находится ребенок.
NAV требует, чтобы вы документировали, что ребенок госпитализирован и серьезно болен. У вас должна быть справка от врача или выписка из больницы, подтверждающая диагноз. Если состояние ребенка стабильно и персонал больницы может удовлетворить повседневные потребности, NAV может снизить или прекратить pleiepenger – но это редко бывает при серьезном заболевании.
Однако есть исключения: если служба защиты детей или больница считает, что присутствие родителей не требуется для ухода (например, при определенных хирургических процедурах, когда ребенок находится под седацией в течение нескольких дней), NAV может потребовать, чтобы вы не ухаживали за ребенком, и прекратить платежи на этот период. Это должно быть четко объяснено заранее.
Если вы живете далеко от больницы, вы можете получить возмещение расходов на проезд как часть pleiepenger. Вы должны документировать расходы квитанциями. Некоторые больницы также предоставляют размещение для родителей – свяжитесь с социальным работником отделения.
Что происходит, когда ребенок больше не серьезно болен?
NAV должна регулярно оценивать, является ли ребенок по-прежнему серьезно больным и нуждается ли в pleiepenger. Оценка обычно происходит через 12 месяцев или когда вы сообщаете об изменении состояния здоровья. Если состояние ребенка улучшится, NAV может прекратить pleiepenger. Этот процесс называется «прекращением выплаты» и должен осуществляться с уведомлением как минимум за 14 дней.
Перед тем, как NAV прекратит выплаты, ваш врач или больница должны дать новую оценку. Если ребенок восстановил большинство функций или требует меньше ухода, это больше не может называться «серьезно больным» по определению NAV. Вы можете подать жалобу на решение, если считаете, что ребенок по-прежнему нуждается в уходе.
Некоторые дети требуют долгосрочного наблюдения после серьезного заболевания – например, рак в ремиссии или стабилизированное заболевание сердца. Они могут по-прежнему иметь право на pleiepenger, если им требуется наблюдение и терапия, требующие активного участия родителей.
Если ребенок больше не получает pleiepenger, вы можете подать заявление на другие пособия: долгосрочное заболевание может квалифицироваться для детской пенсии (если это пособие для трудовой реабилитации или YU-расчет), или ребенок может получить стоматологическую помощь, слуховую реабилитацию или другие медицинские услуги через муниципалитет.
Pleiepenger для иммигрантов и граждан ЕЭЗ
Граждане ЕЭЗ и иммигранты, работающие в Норвегии, имеют те же права на pleiepenger, что и норвежские граждане – при условии, что они соответствуют требованиям о работе и доходе. Вы должны быть наемным работником или самозанятым и иметь доход, соответствующий минимум 2G в год.
Беженцы и соискатели убежища: если вы утверждены как беженец или получили коллективную защиту, вы имеете право на pleiepenger как только вы устроитесь на работу и выполните требования о накоплении стажа. Соискатели убежища, которые все еще находятся в процессе рассмотрения UDI, не имеют права на pleiepenger.
Рабочие из ЕЭЗ из Швеции, Дании или других стран ЕЭЗ могут получить pleiepenger, если ребенок серьезно заболеет, пока вы живете и работаете в Норвегии. Периоды работы в других странах ЕЭЗ считаются при расчете стажа, если вы подаете заявление в соответствии с норвежским законом с правилами координации ЕЭЗ.
Вы должны подать заявление через NAV на nav.no с той же документацией, что и норвежские работники, плюс возможно разрешение на проживание или PDU от Statens autorisasjonskontor. Время обработки обычно такое же, как для других соискателей.
