برنامه معارفه یک برنامه تمام‌وقت برای کمک به گروهی از مهاجران تازه‌وارد جهت ورود به کار یا تحصیل است. این برنامه برای همه کسانی که به نروژ نقل مکان می‌کنند نیست. گروه هدف بر پایه سن، نوع اجازه اقامت، زمان اسکان و شرایط دیگر تعیین می‌شود. شهرداری تصمیم می‌گیرد، همراه شرکت‌کننده برنامه می‌سازد و کمکهزینه معارفه را می‌پردازد. این راهنمای SamfunnPrep مقررات معتبر در 12 سپتامبر 2026 را توضیح می‌دهد.
چه کسانی حق و تکلیف دارند؟
قاعده اصلی قانون ادغام شامل افرادی است که:
- هنگام صدور اجازه اقامت مرتبط بین 18 و 55 سال داشتند
- مجوزی دارند که در § 9 قانون ادغام آمده است، معمولاً پناهندگان و بعضی اعضای خانواده
- وقتی این شرط اعمال می‌شود، طبق توافق با مقام‌های ادغام در شهرداری اسکان یافته‌اند
- هنگام صدور تصمیم کمتر از دو سال با مجوز مرتبط در شهرداری زندگی کرده‌اند
شهروندان کشورهای نوردیک و مشمولان توافق EØS در این گروه اصلی نیستند. شهرداری میتواند برنامه را به بعضی افراد بدون حق قانونی، مانند برخی اشخاص بالای 55 سال یا اسکان‌یافته بدون توافق، پیشنهاد کند. پیشنهادی که شهرداری میتواند به انتخاب خود بدهد با حق فردی یکسان نیست.
از 1 ژانویه 2026 یک استثنای مهم کاری نیز اعمال می‌شود: افرادی که شاغل‌اند یا پیشنهاد کاری دستکم 30 ساعت در هفته دارند، طبق قاعده اصلی حق و تکلیف شروع برنامه را ندارند. اگر کار یا پیشنهاد در مهلت قانون از بین برود، ممکن است حق و تکلیف بازگردد. از شهرداری بخواهید پرونده را بررسی کند.
مقررات انتقالی ویژه حمایت جمعی
افراد اوکراینی دارای حمایت جمعی باید تاریخ نخستین مجوز را ببینند. IMDi اعلام کرده است:
- نخستین حمایت جمعی از 1 ژانویه 2026 به بعد: در صورت داشتن دیگر شرایط، حق و تکلیف شرکت در برنامه معارفه.
- نخستین حمایت جمعی پیش از 1 ژانویه 2026: حتی پس از تمدید در 2026، در گروه «حق شرکت در برنامه» باقی می‌مانند.
این مقررات انتقالی در یک خلاصه کوتاه به‌آسانی نادیده می‌ماند. فرض نکنید همه دارندگان حمایت جمعی تکلیف یکسان دارند. از شهرداری بخواهید نشان دهد کدام مقررات و کدام گروه در تصمیم شما ثبت شده است.
برنامه باید چه محتوایی داشته باشد؟
برنامه باید در سراسر سال و تمام‌وقت باشد. محتوا باید با پیشینه و هدف نهایی شما سازگار شود. بخش‌های اجباری معمول عبارت‌اند از:
- آموزش زبان نروژی
- آموزش دانش اجتماعی
- دوره مهارت‌های زندگی در یک کشور تازه
- فعالیت‌های مرتبط با کار یا تحصیل
- راهنمایی والدین اگر فرزند زیر 18 سال دارید یا صاحب فرزند می‌شوید
محتوای کاری میتواند کارآموزی، کار نیمه‌وقت، جست‌وجوی شغل، دوره تخصصی یا اقدام‌هایی از طریق Nav باشد. محتوای تحصیلی میتواند آموزش مقدماتی بزرگسالان، دبیرستان یا آمادگی برای آموزش عالی باشد. محتوا باید با هدف نهایی تناسب داشته باشد و برای همه یک بسته یکسان نباشد.
طبق مقررات ویژه، آموزش دانش اجتماعی همچنان برای دارندگان حمایت جمعی بخش اجباری خود برنامه معارفه نیست. بااین‌حال ممکن است بیرون از برنامه مقررات دیگری درباره زبان نروژی و دانش اجتماعی اعمال شود. از شهرداری بپرسید چه چیزی را باید انجام دهید. درباره دوره رایگان زبان نروژی در نروژ نیز بخوانید.
برنامه، قرارداد و هدف نهایی
شهرداری باید توانمندی‌های شما را ارزیابی کند؛ از جمله تحصیلات، سابقه کار، زبان و هدف‌ها. راهنمایی شغلی باید در انتخاب یک مسیر واقع‌بینانه کمک کند.
سپس شهرداری همراه شما یک برنامه ادغام می‌سازد. برنامه باید هدف نهایی، هدف زبان نروژی، محتوا، مدت و روش اجرای برنامه را نشان دهد. شهرداری و شرکت‌کننده همچنین درباره تعهدهای اصلی قرارداد ادغام امضا می‌کنند.
پیش از تأیید، برنامه را بخوانید. پاسخ این سؤال‌ها را بخواهید:
- هدف نهایی من چیست: کار، ادامه تحصیل یا مدرکی مشخص؟
- هدف زبان نروژی من چیست؟
- کدام فعالیت‌ها واقعاً به هدف می‌رسند؟
- کدام تاریخ شروع و پایان معتبر است؟
- بیماری، غیبت یا تغییرات را چگونه گزارش کنم؟
اگر هدف یا وضعیت به‌طور اساسی تغییر کند، باید امکان بازبینی برنامه وجود داشته باشد.
برنامه در 2026 چه مدت طول میکشد؟
مدت براساس تحصیلات قبلی و هدف نهایی تعیین می‌شود. برای شرکتکنندگان مشمول مقررات جدید، IMDi این نمای کلی را ارائه میکند:
| پیشینه و هدف نهایی | حداکثر مدت برنامه |
|---|---|
| دارای دبیرستان یا آموزش عالی: کار، آموزش عالی یا بازآموزی حرفه‌ای | تا 1 سال، بدون تمدید |
| بدون دبیرستان: کار | تا 2 سال، بدون تمدید |
| بدون دبیرستان: تکمیل بخشی از دبیرستان | تا 3 سال، با امکان تمدید تا 1 سال |
| بدون دبیرستان: تکمیل دبیرستان | تا 4 سال، با امکان تمدید تا 1 سال |
| بدون دبیرستان: تکمیل آموزش فنی‌وحرفه‌ای | تا 5 سال، بدون تمدید |
این مدت‌ها حداکثرند، نه تضمین. شهرداری مدت را در تصمیم تعیین میکند. مقررات انتقالی ممکن است باعث شود مقررات قدیمی برای افرادی که زودتر شروع کرده‌اند اعمال شود. از شهرداری بخواهید مجموعه مقررات استفاده‌شده را اعلام کند.
کمکهزینه معارفه: مبلغ و روش پرداخت
هنگام شرکت، حق کمکهزینه معارفه دارید. کمکهزینه کامل سالانه دو برابر مبلغ پایه بیمه ملی، یعنی 2 G است. از 1 مه 2026، G برابر 136 549 کرونر است. در نتیجه کمکهزینه کامل سالانه پیش از مالیات 273 098 کرونر می‌شود. مبلغ با تنظیم G تغییر میکند.
برای شرکتکنندگان زیر 25 سال نرخ‌های پایین‌تری اعمال می‌شود:
- اگر با والدین زندگی نمی‌کنید، 2/3 کمکهزینه کامل
- اگر با یکی یا هر دو والد زندگی می‌کنید، 1/3 کمکهزینه کامل
کمکهزینه مشمول مالیات است و شهرداری آن را می‌پردازد. غیبت غیرموجه باعث کسر می‌شود. بعضی مزایای دولتی ممکن است کمکهزینه معارفه را کاهش دهند. طبق قاعده اصلی، درآمد کاری به همان شکل کسر نمی‌شود، اما کار میتواند بر مدت و محتوای برنامه اثر بگذارد. از شهرداری بخواهید پرداخت شما را کتبی محاسبه کند. برای مزایای دیگر راهنمای Nav برای تازه‌واردان نروژ را بخوانید.
غیبت، تغییرات و شکایت
بیماری یا غیبت دیگر را طبق روال شهرداری گزارش کنید. تا پایان ماه صبر نکنید. ممکن است مدرک لازم باشد. غیبت بدون دلیل تأییدشده باعث کسر کمکهزینه می‌شود و تخلف جدی یا طولانی میتواند بر برنامه اثر بگذارد.
تصمیم‌های شهرداری درباره شرکت، برنامه، توقف یا کمکهزینه باید هر جا قانون می‌خواهد به‌صورت تصمیم رسمی داده شود. دلیل، مهلت شکایت و محل ارسال شکایت در آن نوشته است. اگر تصمیم را نمی‌فهمید از شهرداری کمک و در صورت نیاز مترجم بخواهید. از مهلت عمومی اینترنتی استفاده نکنید؛ مهلت تصمیم خودتان را بخوانید.
بسته به وضعیت شما، دانش اجتماعی ممکن است بخشی از آموزش یا شرط آزمونی بعدی باشد. روش آزمون دانش اجتماعی را ببینید و وقتی آماده شدید با SamfunnPrep رایگان تمرین کنید.
