Priežiūros išmoka yra NAV teikiama išmoka, kuri suteikia tau pilną atlyginimą (100 % nuo dienos atlyginimo pagrindo), kai turi pasitraukti iš darbo, kad prižiūrėtum vaiką su rimta arba grūdintančia gyvybę liga. Tai viena iš dosnių socialinės paramos sistemos Norvegijoje – ir ji taikoma visoms darbininkams nepaisant pilietybės.
Kas yra priežiūros išmoka ir kas gali kreiptis?
Priežiūros išmoka sergančiam vaikui (Norvegijos socialinio draudimo įstatymo 9 skyrius) taikoma tėvams (ar kitiems globėjams), kurie:
- Turi globą vaikui iki 18 metų su rimta arba grūdintančia gyvybę liga/sužalojimu
- Patys yra darbiniu personalu, savarankiški prekybininkai arba savamoksliai dalyvavimo dalyviai su pajamomis Norvegijoje
- Yra Norvegijos socialinio draudimo sistemos nariai (moka socialinio draudimo mokestį Norvegijoje)
- Turi pajamas, viršijančias 0,5G = 68 275 kr/metams (2026)
- Turi sumažintą darbą mažiausiai 20 %, kad prižiūrėtum vaiką
Abi poros gali teoriškai turėti priežiūros išmokas tam pačiam vaikui, jei abi sumažino darbo laiką, bet iš viso negali viršyti 100 %.
Ką reiškia „rimtai sargus”? NAV diagnozės reikalavimas
NAV reikalauja, kad vaikas būtų rimtai sergantis arba sužalotas – ne tik paprastai sargus. Tipiški atvejai:
- Vėžio liga arba kita grūdintanti gyvybę diagnozė
- Rimta įgimta širdies liga, reikalinga operacija
- Nuo prematurių gimdymo komplikacijos
- Rimtos neurologinės būklės
- Eismo įvykiai arba nelaimingi atsitikimai su rimtu sužalojimu
Lekaris nusprendžia: Lekaris (paprastai specialistas iš ligoninės) turi patvirtinti, kad vaikas rimtai sargus ir kad tėvo/motinos buvimas būtinas. Tik šeimyninis lekaris nėra pakankamas – reikalinga specialisto nuomonė.
Nepakankama rimta: Paprastasis vaiko peršalimas, gripas, šlaunies operacija be komplikacijų ir panašūs atvejai nesuteikia recht į priežiūros išmokas. Tada galioja priežiūros dienos (sergančio vaiko dienos).
Tarifas: 100 % nuo jūsų normalaus atlyginimo (iki 6G)
Tarifas 2026 metais:
- 100 % nuo jūsų normalaus atlyginimo, ribojamas 6G = 819 294 kr/metams (nuo 2026 m. gegužės 1 d.)
- Skaičiuojama, remiantis vidutinėmis pajamomis per paskutiniuosius 3 mėnesius (darbuotojai) arba paskutinius 3 mokesčių metus (savarankiškai dirbantys asmenys)
- NAV moka tiesiai jums arba per darbdavį, kuris žada
Gradavimas: Galite turėti graduotas priežiūros išmokas (pvz., 50 %), jei dalinai dirbate ir dalinai prižiūrite.
Trukmė ir pratęsimas
Trukmė:
- Nėra fiksuoto maksimumo – priežiūros išmokas teikiamos tol, kol vaikas rimtai sergantis ir poreikis išlieka
- Periodiškai atliekamas naujas vertinimas
- Vaikas gali turėti priežiūros išmokas iki 18 metų (kai kuriais atvejais iki 20 metų)
Po vaiko mirties:
- Tėvai, turintys priežiūros išmokas, gali gauti jas dar 30 dienų (6 savaites) po vaiko mirties
- Tėvai, turintys nepertraukiamas priežiūros išmokas mažiausiai 3 metus, gali gauti iki 12 savaičių papildomai
Prašymo procesas su lekarių ir NAV
Žingsnis po žingsnio:
- Apsilankyti prie lekarės (specialisto): Paprašyk vaiko gydytojo (ligoninės) patvirtinti rimtą ligą ir būtinybę, kad tėvas/motina būtų šalia
- Kreipkis digitaliniu būdu į nav.no – arba per NAV 09-35.01 popierinę formą
- Pridėk: Lekarės nuomonė iš specialisto + pajamų aplinkybės (darbdavys siunčia A deklaraciją)
- Apdorojimo laikas: Paprastai 12 savaičių (gali prašyti sumos iš anksto/išmokos pradžios, kol prašymas apdorojamas)
- Gali prašyti iš atgaline data: Iki 3 mėnesių atgal
- Skambinti NAV: 55 55 33 33 (darbo dienomis 09:00–15:00)
Imigrantams:
- Priežiūros išmoka taikoma visiems nepaisant pilietybės
- EEE pilietis ir trečiųjų šalių pilietis stabiliai dirbantys Norvegijoje yra lygiaverčiai
- Jūs galite prašyti vertėjo per NAV, kad suprastumėte prašymo procesą
Daugiau informacijos apie priežiūros dienas sergančiam vaikui (trumpalaikis neatvykimas) ir specialiosiomis sveikatos paslaugomis ir siuntimą.
Graduotos priežiūros išmokos: ar abu tėvai gali dalintis?
Taip, abu tėvai gali dalintis priežiūros išmokomis tam pačiam vaikui tuo pat metu. Tai vadinama graduotomis priežiūros išmokomis arba bendru atostoginiu. Praktinė priežastis – kai vaikas rimtai sargus, jis reikalingas priežiūros kelias valandas per dieną ar keliuose laikotarpiuose, todėl abu tėvai gali dalintis užduotimis.
Kai prašai bendrų priežiūros išmokų, kiekvienas iš jūsų turėtumėte nurodyti procentinę dalį. Minimali reikalavimas – kiekvienas tėvas prisiima mažiausiai 20 % iš bendros priežiūros – NAV nepatvirtins susitarimo, kai vienas tėvas prisiima mažiau. Jei, pavyzdžiui, vienas iš jūsų prisiima 70 %, o kitas 30 %, NAV moka atitinkamą procentinę dalį nuo 100 % tarifų kiekvienam iš jūsų.
NAV skaičiuoja tokiu būdu: jei paprastoji tėvo atostogų ar tėvystės išmoka davus 8 000 kronų per dieną, ir tu prisiimi 50 % priežiūros išmokų, gaunai 4 000 kronų per dieną (iki 6G iš viso per metus). Jūsų partneris tuo pačiu metu gauna 50 % iš savo skaičiavimo. Skaičiavimas atliekamas remiantis kiekvieno tėvo nuosaviomis pajamomis arba pagrindu, jei vienas uždirba daugiau nei kitas.
Turite abu kreiptis į NAV, arba kartu (jei norite pradėti tuo pat metu), arba atskirai, jei pradedatvairiais laikotarpiais. Prašymas apdorojamas NAV per 10 darbo dienų. Jūs galite keisti dalybas tarpusavyje, pateikdami naujas prašymus NAV – pavyzdžiui, jei vienas vaikas pablogėja arba pagerėja.
Priežiūros išmokos, kai vaikas guli ligoninėje
Daug tėvų mano, kad priežiūros išmokos sustoja, kai vaikas guli ligoninėje. Tai neteisinga. Jūs toliau galite gauti priežiūros išmokas, kai vaikas guli ligoninėje, nors ligoninė teikia dalį priežiūros. Priežastis – rimtai sergantis vaikas reikalingas tėvų buvimo ir emocinio palaikymo nepaisant to, kur yra vaikas.
NAV reikalauja dokumentuoti, kad vaikas guli ligoninėje ir kad rimtai sargus. Jūs turėtumėte turėti lekarės nuomonę arba aiškiną laišką iš ligoninės, patvirtinantį diagnozę. Jei vaikas yra stabilios būklės ir ligoninės personalas gali patenkinti dienos poreikius, NAV gali sumažinti arba sustabdyti priežiūros išmokas – bet tai retai nutinka rimtai sargus atvejais.
Tačiau yra išimtys: jei vaiku globos tarnyba arba ligoninė mano, kad tėvo/motinos buvimas nėra būtinas priežiūrai (pavyzdžiui, kai kurių chirurginių procedūrų atveju, kai vaikas yra nuožulniai kelis dienas), NAV gali reikalauti, kad neprižiūrėtumėte vaiko, ir sustabdyti išmokų tą laikotarpį. Tai turėtų būti aiškiai bendraujama iš anksto.
Jei gyventi toli nuo ligoninės, galite gauti kelionės išlaidas pokompensacijos kaip priežiūros išmokų dalį. Jūs turėtumėte dokumentuoti išlaidas su kvitais. Kai kurios ligoninės taip pat siūlo naktinę viešnagę tėvams – susisiekite su socialine darbuotoja skyriuje.
Kas atsitinka, kai vaikas nebe rimtai sergantis?
NAV turėtų reguliariai vertinti, ar vaikas toliau rimtai sergantis ir reikalingas priežiūros išmokų. Vertinimas paprastai atliekamas po 12 mėnesių arba kai pranešite apie pagrindinę pasikeitusią sveikatą. Jei vaikas pagerėja, NAV gali sustabdyti priežiūros išmokas. Procesas vadinamas "išmokos nutraukimu" ir turėtų vykti mažiausiai 14 dienų pranešus.
Prieš sustabdydama NAV, jūsų lekaris arba ligoninė turėtų suteikti naują vertinimą. Jei vaikas suvėlino daugumą funkcijų arba reikalingas mažiau priežiūros, tai nebegali būti vadinama "rimtai sergančiu" pagal NAV apibrėžimą. Jūs galite apeliuoti sprendimą, jei manote, jog vaikas toliau reikalingas priežiūros.
Kai kurie vaikai reikalingas ilgalaikio stebėjimo po rimtos ligos – pavyzdžiui, vėžys remisijoje arba širdies liga, kuri stabilizuota. Šie vaikai gali toliau atitikti reikalavimus priežiūros išmokoms, jei reikalingas priežiūra ir terapijos, kurios reikalauja tėvo/motinos aktyvaus dalyvavimo.
Jei vaikas nebe gauna priežiūros išmokų, galite prašyti kitų išmokų: ilgalaikė liga gali atitikti reikalavimus vaiko pensijai (jei tai yra darbo skaidrinalavimo išmoka arba YU sudengimas), arba vaikas gali gauti dantų sveikatos, garso reabilitacijos arba kitą sveikatos paslaugą per savivaldybę.
Priežiūros išmokos imigrantams ir EEE piliečiams
EEE piliečiai ir imigrantai, dirbantys Norvegijoje, turi tokias pačias priežiūros išmokų teises kaip norvegai – su sąlyga, jei atitinkate darbo ir pajamų reikalavimus. Jūs turėtumėte būti darbuotojas arba savarankiškai dirbantis asmuo, ir turėti pajamas, atitinkančias mažiausiai 2G per metus.
Pabėgėliai ir prašytojam padėties: jei jūs patvirtinti kaip pabėgėlis arba gavote kolektyvinę apsaugą, turite teisę gauti priežiūros išmokas, kai tik jūs pasamerkami ir atitinkate sukaupimo reikalavimus. Asilo prašytojai, kurie vis dar buvo UDI apžvalgoje, neturi teisės į priežiūros išmokas.
EEE darbuotojai iš Švedijos, Danijos arba kitų EEE šalių gali gauti priežiūros išmokas, jei vaikas rimtai sargus, o jūs gyvyvenate ir dirbate Norvegijoje. Darbo laikotarpiai kitose EEE šalyse skaičiuojami sukaupimui, jei prašote Norvegijos įstatymo su EEE koordinavimo taisyklėmis.
Jūs turėtumėte prašyti per NAV nav.no su tuo pačiu dokumentavimu kaip norvegų darbuotojai, taip pat galbūt apsilankymo leidimas arba PDU nuo Valstybės autorizacijos biuro. Apdorojimo laikas paprastai yra toks pat kaip kitų prašytojų.
