Dowladdu waxay soo jeedinaysaa oggolaansho joogitaan oo cusub oo loogu talagalay dadka Yukreeniyaan ee haysta ilaalinta wadajirka ah kana shaqeeya Norway. Tani weli sharci ma aha, haddana ma codsan kartid. Waqtiga kama dambaysta ah ee ra'yi ka dhiibashadu waa 30. Oktoobar 2026.
Maxaa la soo jeediyay?
Soo jeedintu waxay qaar ka mid ah dadka ka soo barakacay Ukraine u furaysaa waddo ay uga gudbaan ilaalinta wadajirka ah ee ku meel gaarka ah una helaan oggolaansho ku salaysan shaqo. Sida qorshuhu yahay, muddada oggolaanshaha cusub waa lagu xisaabin karaa muddada looga baahan yahay joogitaanka rasmiga ah.
Nidaamku wuxuu noqonayaa mid ikhtiyaari ah oo codsi u baahan. Sidaas darteed, xaalad sharciyeed oo cusub si toos ah uma helaysid kaliya sababta oo ah shaqo ayaad haysaa. Waa inaad codsataa oo aad buuxisaa shuruudaha haddii nidaamka la ansixiyo. Dowladdu waxay qorshaynaysaa inuu suurtagal ahaan bilaabmo xagaaga 2027, laakiin wakhtigu wuu isbeddeli karaa.
Ilaalinta wadajirka ahi weli way sii jiraysaa. Isla mar ahaantaana, dowladdu waxay sheegtay inaan nidaamkan la joojin doonin 2027. Haddii aad codsato oo aad hesho oggolaanshaha shaqo ee la soo jeediyay, wuxuu beddelayaa ilaalinta wadajirka ah; labada xaaladood ee sharciyeed isku mar ma wada haysanaysid. Sidaas darteed, oggolaanshaha shaqo ee la soo jeediyay waa doorasho suurtagal ah oo koox gaar ah loogu talagalay, mana aha farriin ah in qof walba uu beddelo oggolaanshihiisa.
Oggolaanshaha cusub wuxuu beddeli doonaa ilaalinta wadajirka ah. Taasi waa doorasho muhiim ah. Sida ku cad soo-jeedinta, haddii mar dambe laguu diido kordhinta, kuma noqon kartid ilaalinta wadajirka ah. Høringsnotat 6.3.5–6.3.6
Yaa uu khuseyn karaa?
Kooxda ugu weyn waa dadka hore u haysta ilaalinta wadajirka ah ee ku meel gaarka ah ee Norway, shaqeeya, iskoodna isu masruufi kara.
Soo-jeedintu waxay 17 Sebtembar 2026 u adeegsanaysaa taariikhda kala-goynta. Hase yeeshee, ilaha waxaa u dhexeeya farqi ay tahay in la caddeeyo: War-saxaafadeedku wuxuu sheegayaa in ilaalinta la ansixiyay maalintan ama ka hor. Qabyo-qoraalka sharciga §§ 1 iyo 5 wuxuu sheegayaa ka hor maalintan. Sidaas darteed, haddii go'aankaaga taariikhdiisu tahay isla 17 Sebtembar, weli jawaab sugan ma bixin karno. Taariikhda imaanshaha oo keliya iyaduna arrintan ma go'aaminayso.
Wasaaraddu waxay soo jeedinaysaa in codsaduhu uu dakhli ku filan ka helay shaqada laba iyo tobankii bilood ee ugu dambeeyay. Tani waxay ka dhigan tahay in heshiis shaqo oo cusub oo keliya uusan u badanayn inuu ku filnaado. Waa in la caddeyn karaa dakhligii la helay muddadaas. Shuruudaha saxda ah ee dukumentiyada weli go'aan kama dambays ah lagama gaarin.
Waxaa sidoo kale la soo jeediyay shuruudo la xiriira diiwaanka dembiyada. Sidaas darteed, dacwad ciqaabeed ama xukun dembiyeed ayaa saamayn yeelan kara. Sida kiis walba loo qiimeynayo waxay caddaan doontaa oo keliya marka xeerarka iyo tilmaamaha kama dambaysta ahi soo baxaan.
| Qodob | Waxa soo jeedintu sheegayso | Hadda ma la caddeeyay? |
|---|---|---|
| Cidda | Dadka go'aan helay 17 Sebtembar 2026 ma ku jiraan? | Maya |
| Dakhliga | 2,8 G ama 3 G laba iyo tobankii bilood ee ugu dambeeyay | Maya |
| Bilowga | Waxaa la qorsheeyay xagaaga 2027 | Maya |
| Joogitaanka rasmiga ah | Muddada waa la xisaabin karaa saddex sano ka dib | Waa la soo jeediyay |
Haddii aad rabto inaad hadda hubiso xaaladda shaqadaada, waxaad akhrisan kartaa heshiiska shaqada iyo calaamadaha ka faa'iidaysiga shaqaalaha. Kaydso heshiiska, waraaqaha mushaharka, warbixinta canshuurta iyo dukumentiyada kale ee caddaynaya shaqada iyo dakhliga.
Intee le'eg ayuu dakhligaagu noqonayaa?
Xadka dakhliga weli lama go'aamin. Inta lagu jiro ra'yi ururinta, dowladdu waxay codsanaysaa aragtiyo ku saabsan laba ikhtiyaar: 2,8 G ama 3 G. Marka la adeegsado lacagta aasaasiga ah ee soo jeedinta ku jirta, oo ah 136 549 kroner, waxay u dhigantaa dakhli sannadeed ah 382 337 ama 409 647 kroner.
Kuwani waa xadad la soo jeediyay, mana aha shuruudo hadda dhaqan gal ah. Sidoo kale lama hubo in lacagaha maanta la sheegay ay ahaan doonaan isla kuwaas marka nidaamku bilaabmo, haddii uu bilaabmo. G caadi ahaan waa la hagaajiyaa muddo ka dib. Sidaas darteed, waa inaad la socotaa xeerka kama dambaysta ah iyo tilmaamaha UDI ka hor intaadan qiimeyn inaad shuruudaha buuxinayso iyo in kale.
Soo jeedintu waxay xoogga saaraysaa dakhliga shaqada ee laba iyo tobankii bilood ee ugu dambeeyay. Waa inaadan u qaadan in dhammaan noocyada lacagaha lagu siiyo si isku mid ah loo xisaabinayo. Qoraalka ra'yi ururinta iyo xeerarka dambe ayaa faahfaahinta caddayn doona. SamfunnPrep waxay cusboonaysiin doontaa sharraxaadda marka xeerarka kama dambaysta ah la daabaco.
Maxaa qoyska loo soo jeediyay?
Waxaa la soo jeediyay in lammaanaha isqaba, lammaanaha wada deggan iyo carruurta ka yar 20 sano ee iyaguna haysta ilaalinta wadajirka ah ay qofka ugu weyn la heli karaan oggolaansho joogitaan oo ka farcama oggolaanshihiisa. Qoysku waa inuu ku codsadaa xeerarka ugu dambayn la ansixiyo.
Si qoyska loo siiyo oggolaansho, dowladdu waxay soo jeedinaysaa shuruud masruuf oo ah 3,2 G. Dukumentiyada ra'yi ururinta waxaa lagu sheegay inay tani tahay 436 957 kroner sannadkii. Lacagtan sidoo kale way isbeddeli kartaa ka hor bilowga.
Soo jeedintu kama dhigna in xubin qoyska ka tirsan oo aan haysan ilaalinta wadajirka ah uu si toos ah ugu jiro nidaamka. Sidoo kale kama dhigna in xeerarka caadiga ah ee socdaalka qoyska ay meesha ka baxayaan. Haddii xaaladda qoyskaagu ay adag tahay, sug tilmaamaha kama dambaysta ah ee UDI ama hel caawimaad sharci oo kiiskaaga gaar ahaan ku saabsan.
Oggolaanshuhu ma horseedi karaa joogitaan rasmi ah?
Haa, sida ku cad soo jeedinta, oggolaanshuhu wuxuu saldhig u noqonayaa joogitaan rasmi ah saddex sano ka dib. Waa inaad sidoo kale buuxisaa shuruudaha kale ee jira markaad codsanayso. Sidaas darteed, saddex sano oo aad haysatay oggolaanshaha cusub si toos ah kuuguma siinayaan joogitaan rasmi ah.
Xeerarka muddada deggenaanshaha, dakhliga, afka Noorwiijiga iyo aqoonta bulshada way isbeddeli karaan ka hor codsi aad mustaqbalka gudbinayso. Akhri warbixinta la cusboonaysiiyay ee ku saabsan dadka Yukreeniyaan iyo joogitaanka rasmiga ah. Muddada ilaalinta wadajirka ah iyo muddada oggolaanshaha shaqo ee cusub waa in lagu qiimeeyaa xeerarka khuseeya kiiska gaarka ah.
Safarradu sidoo kale waxay saamayn karaan ilaalinta wadajirka ah. Ka hor intaadan qorshayn inaad muddo joogto Ukraine, waa inaad akhridaa saamaynta uu safarku ku yeelan karo oggolaanshaha oo aad UDI ka hubisaa macluumaadka ugu dambeeyay.
Sidee ayuu codsigu u shaqaynayaa?
Wasaaraddu waxay soo jeedinaysaa in codsiga si elektaroonig ah loogu gudbiyo bogga codsiyada ee UDI iyadoo la adeegsanayo aqoonsi elektaroonig ah. Kharashka la soo jeediyay waa 6 300 kroner dadka waaweyn, carruurta aan qaangaarka ahayna waa kala bar. Tani sidoo kale weli kama dambays ma aha.
Soo jeedintu waxay oggolaanaysaa in codsiyada qaarkood si otomaatig ah loo farsameeyo. Ujeeddadu waa in kiisaska si hufan loo maareeyo. Si kastaba ha ahaatee, waa inaad bixisaa macluumaad sax ah oo dhammaystiran. Go'aan si otomaatig ah loo gaaray waxba kama beddelayo waajibka ah inaad caddeyso in shuruudaha la buuxiyay.
UDI weli ma furin nidaamka codsiga. Ha siin lacag qof kuu ballanqaadaya inuu hadda kuu gudbinayo codsiga. Hay'adaha dowladdu waxay daabici doonaan foomka, kharashka iyo liiska dukumentiyada haddii nidaamka la ansixiyo.
Maxaad hadda samaynaysaa?
Uma baahnid inaad beddesho xaaladdaada sharciyeed ama aad gudbiso codsi. La soco ra'yi ururinta ilaa 30. Oktoobar 2026 oo sug go'aan kama dambays ah. Ra'yi ururintu waxay horseedi kartaa isbeddello ku yimaadda shuruudaha dakhliga, shuruudaha qoyska iyo taariikhda bilowga.
Si kastaba ha ahaatee, waxaa faa'iido leh inaad ururiso dukumentiyada caddaynta ah. Hubi in heshiiska shaqadu qoraal yahay, in waraaqaha mushaharku sax yihiin iyo in loo shaqeeyuhu soo sheego dakhliga. Kaydso go'aanka ilaalinta wadajirka ah iyo kaarka joogitaanka. Sidoo kale hubi inaad isticmaali karto aqoonsiga elektaroonigga ah haddii uu noqdo shuruud codsiga looga baahan yahay.
Waxaad samaysan kartaa gal gaar ah oo ay ku jiraan:
- go'aanka ilaalinta wadajirka ah iyo nuqulka kaarka joogitaanka
- heshiisyada shaqada iyo isbeddel kasta oo ku yimid boqolleyda saacadaha shaqada
- waraaqaha mushaharka ee laba iyo tobankii bilood ee ugu dambeeyay
- warbixinta canshuurta iyo warbixinta guud ee loo shaqeeyaha
- dukumentiyada ku saabsan lammaanaha isqaba, lammaanaha wada deggan iyo carruurta haddii qoysku wada codsan karo
Ha u dirin dukumentiyo xasaasi ah cid gaar loo leeyahay oo kuu ballanqaadaysa inaad nidaamka ka mid noqonayso. Sug bogga rasmiga ah ee codsiga iyo liiska dukumentiyada ee UDI. Haddii loo shaqeeyuhu uu soo sheegay mushahar ama xogta shaqada oo khaldan, hadda codso in la saxo oo kaydso caddayn qoraal ah.
Intaad sugayso xeerarka kama dambaysta ah, waxaad SamfunnPrep ka isticmaali kartaa agab wax ku ool ah oo kaa caawinaya nolosha Norway. Marka xeerka iyo tilmaamaha UDI ay soo baxaan, waa inaad mar kale hubisaa macluumaadka.
Ma rabtaa inaad si fiican u fahanto maamulka Norway iyo erayada muhiimka ah? Akoon bilaash ah ka samayso SamfunnPrep oo tallaabo tallaabo u tababaro.
