# Государство всеобщего благосостояния в Норвегии: как работает социальная защита за счёт налогов

Простой путеводитель по государству благосостояния Норвегии: как налоги и взнос в соцстрахование финансируют здравоохранение, школу, пенсии и выплаты NAV через folketrygden.

Canonical: https://samfunnprep.no/ru/articles/velferdsstaten-norge
Language: ru
Publisher: SamfunnPrep
Author: Hlib Suslov
Published: 2026-06-29T20:29:33.631+00:00
Modified: 2026-10-13T20:34:00.466014+00:00
AI use policy: https://samfunnprep.no/ai-policy.txt

## Key takeaways

- Вы платите — вы получаете Государство благосостояния — это договор: вы платите налоги и взнос в соцстрахование, а взамен получаете здоровье, школу, пенсию и выплаты NAV.
- Folketrygden — основа Если вы живёте не менее 12 месяцев или легально работаете в Норвегии, вы обычно участник и защищены folketrygden.
- Взнос 7,6% в 2026 С обычной зарплаты взнос в соцстрахование составляет 7,6 процента в 2026 году, и эти деньги идут прямо на финансирование folketrygden.

Государство благосостояния в Норвегии держится на простом договоре: вы платите налоги и взнос в социальное страхование, а взамен получаете доступ к медицинской помощи, образованию, пенсии и финансовой поддержке, когда она нужна. **Folketrygden** (Национальная система соцстрахования) — это основа системы, и почти все, кто легально живёт или работает в Норвегии, являются её участниками.

## Что такое государство благосостояния — коротко

Государство благосостояния — это способ, которым Норвегия распределяет защищённость. Идея проста: счёт оплачивает общество, а не человек в одиночку, когда кто-то болеет, стареет, теряет работу или рождает детей. Деньги поступают в основном из налогов и сборов, а большинство услуг **универсальны** — в принципе они касаются всех, кто легально живёт в стране, а не только людей с низкими доходами.

Это значит, что пребывание в больнице, место в государственной школе или пенсия по возрасту не зависят от того, насколько вы богаты. Вы платите **по возможностям** через налоги и получаете помощь **по потребностям**. Результат — небольшие различия между людьми и система поддержки, на которую большинство может положиться. Такой способ устройства общества часто называют «норвежской моделью», и он похож на системы в других скандинавских странах.

Почему люди соглашаются на такие высокие налоги? Многое зависит от доверия. Подавляющее большинство чувствует, что действительно что-то получает взамен — бесплатную школу, доступную медицину и пенсию, на которую можно рассчитывать, — и что деньгами в основном распоряжаются честно. Когда вы знаете, что ваш сосед, ваш начальник и премьер-министр участвуют в той же общей складчине, вносить вклад становится легче. Это доверие — пожалуй, самая важная, но и самая хрупкая часть всей системы.

## Folketrygden: основа системы

**Folketrygden** — это установленная законом страховая система, которая даёт вам право на выплаты от NAV. Она была введена в 1967 году и является ключом к большей части социальных благ.

Обычно вы становитесь участником одним из двух способов (по состоянию на 2026):
- **Как резидент:** ваше пребывание в Норвегии длится или должно длиться не менее **12 месяцев**.
- **Как работник:** вы легально работаете в Норвегии — тогда вы участник даже до того, как прожили здесь полный год.

Участие действует как страховка, дающая вам права на здравоохранение и пенсию, и может давать право на денежные выплаты. Как участник вы, как правило, платите взнос в соцстрахование со своего дохода. Folketrygden покрывает, в частности:
- **Больничные (sykepenger)**, когда вы больны и не можете работать
- **Пособие по безработице (dagpenger)**, если вы потеряли работу
- **Родительские выплаты (foreldrepenger)** при рождении или усыновлении ребёнка
- **Пенсию по возрасту (alderspensjon)**, когда вы выходите на пенсию
- **Выплаты по инвалидности (uføretrygd)**, если болезнь стойко снижает трудоспособность
- медицинские услуги через семейного врача, больницы и систему карты освобождения от оплаты

Многие суммы рассчитываются от **базовой величины (G, grunnbeløpet)**, которую корректируют 1 мая каждый год. С 1 мая 2026 года 1 G = **136 549 крон**, что на 4,91 процента больше, чем годом ранее. Чем дольше вы живёте и работаете в Норвегии, тем больше обычно накапливаете — например, время проживания и стаж засчитываются в будущую пенсию.

Чтобы узнать, как на практике взаимодействовать с ведомством, смотрите [NAV для иммигрантов](https://samfunnprep.no/ru/articles/nav-norge-innvandrere).

## На что идут ваши налоги

Социальная защита **финансируется из налогов** — нет отдельного «счёта благосостояния» и нет частного счёта, который появляется, когда вы заболели. Общую казну наполняют три главных источника:

| Что | Кто платит | Ставка 2026 |
|---|---|---|
| Подоходный налог | вы, с зарплаты и дохода | прогрессивно, растёт с доходом |
| Взнос в соцстрахование | вы, удерживается с зарплаты | **7,6%** с зарплатного дохода |
| Взнос работодателя | ваш работодатель | **14,1%** в зоне 1 |

**Взнос в соцстрахование (trygdeavgift)** идёт прямо в folketrygden. С обычной зарплаты он составляет **7,6 процента** в 2026 году (5,1 процента с пенсии и 10,8 процента с дохода от предпринимательства). Если вы зарабатываете менее **99 650 крон** в год, вы вообще не платите этот взнос.

Кроме того, ваш работодатель платит **взнос работодателя (arbeidsgiveravgift)** — **14,1 процента** с зарплаты в самых центральных районах и более низкие ставки в сельских районах как инструмент региональной политики. Этот сбор вы сами видите редко, но он — большая часть финансирования.

Подоходный налог **прогрессивный**: вы платите малую долю с низкого дохода и более высокую долю, когда зарабатываете много. Так те, у кого больше, вносят больше. То, что вы фактически уплатили и получили, видно в ежегодной [налоговой декларации](https://samfunnprep.no/ru/articles/skattemelding-norge).

## Норвежская модель: налоги и трёхстороннее сотрудничество

«Норвежская модель» — это больше, чем налоги. Она стоит на двух опорах:
1. **Универсальное благосостояние, финансируемое из налогов** — все вносят вклад, и все защищены.
2. **Трёхстороннее сотрудничество** — государство, работодатели (например, NHO) и работники (например, LO) вместе ведут переговоры об оплате труда, трудовой жизни и реформах.

Это взаимодействие должно давать небольшие различия в зарплатах, высокую занятость и предсказуемость как для бизнеса, так и для работников. То, что многие работают и платят налоги, — это само условие того, чтобы модель держалась: чем больше людей работает, тем больше есть чем делиться.

Тем не менее модель не высечена в камне. Она держится на том, что очень многие работают — в том числе женщины, которые в Норвегии участвуют в трудовой жизни в гораздо большей степени, чем во многих других странах. Хорошие условия родительского отпуска и детских садов — сознательная часть этого: они позволяют сочетать работу и семью. Если занятость падает или получателей становится намного больше, чем плательщиков, модель оказывается под давлением.

## Что вы получаете взамен — на протяжении всей жизни

Государство благосостояния сопровождает вас от рождения до старости. У некоторых важнейших выплат есть отдельные путеводители:
- **[Пособие на ребёнка](https://samfunnprep.no/ru/articles/barnetrygd-2026)** — ежемесячная поддержка всем, у кого есть дети до 18 лет.
- **[Пособие по безработице после увольнения](https://samfunnprep.no/ru/articles/dagpenger-etter-oppsigelse-nav)** — доход, пока вы ищете новую работу.
- Медицинская помощь, государственная школа и доступный детский сад — услуги, которыми вы пользуетесь, не платя полную цену.

Folketrygden — безусловно крупнейшая статья расходов Норвегии. В государственном бюджете на 2026 год в folketrygden идёт примерно на **40 миллиардов крон больше**, чем годом ранее. Только **пенсия по возрасту** стоит около **352 миллиардов крон** — и расходы растут, прежде всего потому, что население стареет и больше людей выходит на пенсию. Это одна из причин, почему политики постоянно обсуждают, как финансировать благосостояние в будущем.

## Что это значит для вас как новоприбывшего в Норвегию

Как новоприбывший вы обычно становитесь частью системы довольно автоматически: вы регистрируетесь, получаете национальный идентификационный номер, оформляете налоговую карту и начинаете работать. Вы платите налоги с первой зарплаты и одновременно накапливаете права.

Самое важное помнить:
- **Сообщайте о переезде и оставайтесь зарегистрированным.** Участие в folketrygden связано с тем, что вы легально живёте и работаете в Норвегии.
- **Проверяйте налоговую карту**, чтобы платить правильный налог с самого начала и избежать сюрпризов.
- **Сохраняйте документы** о работе и доходе — они определяют, сколько вы потом получите больничных, пособия по безработице и пенсии.

Государство благосостояния — это не бесплатный обед, а общая страховка: вы платите, когда можете, и получаете помощь, когда она нужна. Поняв этот договор, вы многое поймёте о том, как держится Норвегия.

## Sources

- [Medlemskap i folketrygden](https://www.nav.no/no/person/flere-tema/arbeid-og-opphold-i-norge/relatert-informasjon/medlemskap-i-folketrygden)
- [Trygdeavgift – satser](https://www.skatteetaten.no/satser/trygdeavgift/)
- [Arbeidsgiveravgift – satser](https://www.skatteetaten.no/satser/arbeidsgiveravgift/)
- [Grunnbeløpet i folketrygden](https://www.nav.no/grunnbelopet)
- [Alderspensjon og legemidler gir sterk utgiftsvekst i folketrygden](https://www.nav.no/no/person/pensjon/alderspensjon/nyheter/alderspensjon-og-legemidler-gir-sterk-utgiftsvekst-i-folketrygden)

Citation: Hlib Suslov, "Государство всеобщего благосостояния в Норвегии: как работает социальная защита за счёт налогов", SamfunnPrep, 2026-06-29T20:29:33.631+00:00, https://samfunnprep.no/ru/articles/velferdsstaten-norge